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Redazione

Caregiver tra lavoro e cura: servono flessibilità e prepensionamento

www.redattoresociale.it, 09-12-2017

In occasione della Giornata internazionale dei diritti delle persone con disabilità, quello del “lavoro per tutti” è un progetto ancora  da costruire, visto che secondo i recenti dati Istat e come ha ricordato giorni fa Inail in un convegno dedicato - poco meno del 20% delle persone tra i 15 e i 64 anni con una grave disabilità ha un impiego, contro il 55% del resto della popolazione. Ma c'è un'altra categoria per cui l'accesso al lavoro è complicato dalla disabilità: non la disabilità propria, in questo caso, ma di un familiare. E' la categoria del caregiver familiari, ancora non riconosciuta in Italia da norme e tutele, ma almeno destinataria, proprio da pochi giorni, di un fondo dedicato. Infatti mancano le norme, le tutele, ma manca sopratutto una “cultura” che riconosca il valore e la fatica del lavoro di cura. 


(Fonte: tratto dall'articolo)

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Autore (Cognome Nome)Redazione
Casa Editrice, città
Collana
Anno Pubblicazione
Pagine
LinguaItaliano
OriginaleNo
Destinatari
  • Persone anziane
  • Volontari
Data dell'articolo2017-12-09
Numero
Fontewww.redattoresociale.it
Approfondimenti Onlinewww.redattoresociale.it/Notiziario/Articolo/558951/Caregiver-tra-lavoro-e-cura-servono-flessibilita-e-prepensionamento
Subtitolo in stampawww.redattoresociale.it, 09-12-2017
Fonte da stampare(Fonte: tratto dall'articolo)
Volume
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Redazione
Parole chiave: Caregiver caregiving Disabilità, handicap