In Inghilterra le lavoratrici con più di 50 anni sono circa 4,3 milioni, in aumento del 72% rispetto al 1994. Per questo motivo, il governo Uk, da giugno, ha pubblicato una serie di linee guida per datori di lavoro e aziende per aiutare a trattare nel modo corretto le proprie dipendenti in menopausa. Ha iniziato la multinazionale Mark & Spencer che nel 2010 ha creato un sito web dedicato al benessere dei suoi dipendenti, che comprendeva anche una sezione chiamata “Gestisci la tua menopausa”, con una serie di accortezze dedicate a quelle donne.
L’idea del governo inglese è quello di estendere queste best practice a molte altre imprese.